新品本物 FUR AMERICAN 5つ星 AWARDS 総柄 裏地 ロング ミンクファー 毛皮/ファーコート

高卒採用を行う企業は求人情報解禁の7月1日以降、一人でも多くの高校生、先生に求人内容を届ける活動が必要になります。

本記事では、求人解禁後の高卒採用活動として非常に有効な手法である『求人票の発送』『高校訪問』『職場見学』についてポイントをまとめました。

目次

(1)求人解禁後の高卒採用活動
(2)求人票発送・高校訪問のポイント
(3)職場見学のポイント
(4)まとめ

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高卒採用では、例年7月月初に求人の解禁が行われ、全国の高校にハローワークを通じて企業の求人情報が届きます。求人解禁後の高卒採用活動の大まかなスケジュールを以下にまとめました。

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高級サガミンク コート

『なちゆ、様専用』です!
期間限定大幅割引中¥60000→¥51400アメリカンウルトラ、アメリカンファーアワーズの5つ星最上級のミンクファーコートのお品になります。裏地がまた素敵で、角度によって偏光し、細かい刺繍の総柄でとてもレアだと思います。あまり着ていなく、自宅保管していたお品になります。汚れ、ほつれはなく、毛並みの綺麗さなど、状態はかなり良いかと思います。ところどころポツポツ白く写ってしまっていますが、ミンクの毛が光の加減によってそう見えてしまっているだけになります。丈は155cmでスネぐらいまで隠れます。ミドル丈がお好きな方は全く同じデザインのミドル丈タイプのお品も出品していますのでご覧下さい。タグに記載されている星の数で品質が記載されています。最高で5つになります。※サガミンクのカテゴリーお借りしています。【サイズ】フリーサイズ(大きめなのでL~LL、ぴったりめで2XL)肩幅…約46cm身幅…約54cm着丈…約98cm袖丈…約63cm【素材】ミンク【色】ダークブラウン※タイトルに含まれている以外の小物等は商品に含まれません。※使用感、状態につきましては、個人の主観によりますのでご了承下さい。※発送までのお日にちはタイミングが良ければ最短で当日〜1日になりますが 最長では5日以上かかってしまう場合があります。※発送の際は畳んでのお届けになりますのでご了承下さい。
カテゴリー:レディース>>>ジャケット/アウター>>>毛皮/ファーコート
商品の状態:目立った傷や汚れなし
商品のサイズ:FREE SIZE
ブランド:サガミンク
配送料の負担:送料込み(出品者負担)
配送の方法:らくらくメルカリ便
発送元の地域:埼玉県
発送までの日数:4~7日で発送

海外 AMERICAN FUR AWARDS 五つ星 ミンクファー 毛皮/ファーコート
表シルク100、裏はロシアリスのとても軽くて暖かいコート
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高級サガミンク コート - by , 2023-01-03
4/ 5stars
コンパクトで場所とらずでいい。 いい感じで機動しています。 取り付けも確かでした。 この値段ならお買い得。
『なちゆ、様専用』です! - by , 2022-12-15
5/ 5stars
この時期に配送も取付工事も早くて、大変助かりました。このサイズでこの値段は大満足です。 もう一台、購入を迷ってます。 今年モデルの霧ヶ峰でした。
表シルク100、裏はロシアリスのとても軽くて暖かいコート - by , 2023-01-01
4/ 5stars
8月10日10:17に購入。24時間を目安に希望工事日のヒアリングシートがメールで送られると記載されていたのでメールが来るのを気にして待っていたが、3日後の夕方8月13日 17:34にようやくヒアリングシートのメールが来た。あくまでも目安とはいえ24時間→3日後はズレ過ぎでは? すぐに工事希望日をメールで返信したが、その後、【◆◆◆◆◆◆◆お詫び◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ 現在エアコン工事が大変混みあっており、 日程のお電話連絡まで数日以上かかる場合がございます。】というメールが来た。今度は日程の連絡が来るのを何日待てばいいのだろうか?かなり待たされる嫌な予感がする。一体いつ工事に来てくれるのか全く不明。工事目安を確認して購入しましたが、これは全然アテにならない。不安だらけなので現状は星1だが、期待を込めて星2にしておく。 17日追記:購入から1週間経過したが、いまだに工事の日程すら決まらない。本当にいつになることやら全くわかりません。星1です。 18日追記:ストアに連絡したところ工事会社に連絡いただいたようで対応いただきました。スムーズに進まないものの誠意ある対応はいただいているので星3。
Maison Martin Margiela MM6 暖かボア コート (新品) - by , 2022-12-01
5/ 5stars
まだ取り付けて稼働させていないので、状態が分かりません。 レビューで1000円引きでしたが、2台同時に買ったため、半分の500円でした。 どうかと思います。 1台ずつ購入すればよかったのでしょうか。 手間は1回で済むはずですが・・・。
noel ダークミンクコート 新品 未使用 焦げ茶色 茶 - by , 2022-12-30
4/ 5stars
まだ取り付けて稼働させていないので、状態が分かりません。 レビューで1000円引きでしたが、2台同時に買ったため、半分の500円でした。 どうかと思います。 1台ずつ購入すればよかったのでしょうか。 手間は1回で済むはずですが・・・。
ファーコート 超高級ロシアンセーブル - by , 2022-11-17
5/ 5stars
シンプルでリモコンのボタンも少なく使いやすいです。 機能が多いと使い方もわかりにくいですが、タイマーもシンプルでいいです。
ロイヤル サガ(SAGA)フォックス 元値120万円 - by , 2022-12-28
4/ 5stars
工事の方も、親切です、いい買い物でした。この価格で、工事込は、いいですね。暖房も心地いいです。エコですね!
超美品☆伊太利屋 ムートンコート - by , 2022-11-03
5/ 5stars
2013-11-14 17:40:55注文受付! [支払方法] ジャパンネットバンク [配送方法] 宅配便 北海道函館 [配送日時指定]2013-11-21(木)午前中 上記にて、注文後の確認メール2回したが 連絡なしの為電話にて確認後、最短遅くても11/22日には、間に合わせるとの事でしたが・・結局23日佐川急便函館店 に取りに行きました。エアコン室内機の箱に、大きなヘコミ・破損がありましたが、商品には、支障なかったので引き取りました。
セーブル ハーフコート - by , 2022-12-26
3/ 5stars
すごいよ すごい すごいよ すごい 3台購入いたしました。すごいよ すごい すごいよ すごい
【美品】GUCCI レディスコート 最高峰アルパカ混☆銀座路面店購入☆38 - by , 2022-10-20
5/ 5stars
台所に設置する予定だったのでシンプルな物がいいと思い、この商品を購入しました。音もそれほど気にならないし、価格もお手頃だと思います。よく冷えて、台所が快適になりました。良い買い物ができたと思っています。除菌や消臭、省エネ度は現時点ではまだよくわかりません。
再度のお値下げ❗【新品札付き】ダックス DAKS 毛皮  リアルファー ケープ - by , 2022-12-24
4/ 5stars
すごいよ すごい すごいよ すごい 3台購入いたしました。すごいよ すごい すごいよ すごい
シェアードミンク❤️クリスマスカラー❤️ウィーゼルモスグリーン大きいサイズ - by , 2022-10-06
5/ 5stars
霧ヶ峰が届きました。工事担当の方がお二人いらっしゃいましたが挨拶から説明からとても丁寧でした。商品のキズのある無しの確認や、素人では分からないようなことまで丁寧に説明して下さりとてもありがたかったです。設置の日は猛暑で暑い中で大変だったかと思いますが笑顔でご対応いただきました。 良い買い物ができました。また機会があればよろしくお願いします。
最終値下げ(>_<)毛皮⭐︎FOXトリミングミンクケープ ★未使用 - by , 2022-12-22
4/ 5stars
友人に頼まれ購入でした、価格を聞いてビックリしてました。
美品!毛皮 シルバーFOX ロイヤル - by , 2023-01-05
5/ 5stars
届いたエアコンはシャープのものでした。問題なくよく冷えます。7/24に購入して、8/1にエアコン到着、8/3に取り付けてもらいました。早く対応してもらって助かりました。ありがとうございました。
No.55 超ロング シェアードロリス リバーシブル - by , 2022-12-29
4/ 5stars
この夏、エアコンが故障し、修理パーツも本体が古く入手困難で、安価でパワーがある物を貴店で購入させて頂き、今回、別室の同機種が昇天 迷わず貴店でお願いすることにしました。ありがとうございました。

   学校求人情報解禁 ※変更なし

  学校から企業への応募書類提出開始 (沖縄県は8月30日)

 企業による選考開始

高卒採用を行う企業は、10月5日の「応募開始」に向けて、一人でも多くの高校生や先生に求人情報を届ける必要があります。では、求人を届ける手法としてどのようなものがあるのでしょうか。

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・求人票の発送

・高校訪問

・合同企業説明会

・職場見学

求人解禁後、応募数を増やすための活動は大きく分けて上記の4点があげられます。昨年からは、コロナウイルスの影響もあり一部地域では「合同企業説明会の中止」など求人を生徒に知ってもらえる機会が減ることが予想されます。高校生や先生に求人情報をお届けすることができる「求人票発送」「高校訪問」「職場見学」については、例年以上に「質」と「量」にこだわって活動していくことが重要になります。弊社の観点にはなりますが、コロナウイルスの影響がある今年度の高卒採用だからこそ気を付けるポイントも併せてお伝えしますので、是非チェックしてみてください。

「求人票発送」と「高校訪問」におけるポイントは以下の4点です。

①「誰が」
②「いつ」
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④「どの学校に」

両活動は、7月1日の求人解禁と同時に活動が可能です。他企業との差別化を計るためにも「誰が」「いつ」「どれくらいの量」「どの学校に」を求人解禁の前に決めておくようにしましょう。また、その際に「達成可能な目標」か「行動は具体的に計画できているか」を意識することが大切です。自社のマンパワーと採用力を客観的に鑑みて、実現可能なスケジューリングを行いましょう。

 

コロナウイルスの影響がある今年度の高卒採用だからこそ気を付けるポイント

高校の先生方も企業の採用意欲が減退してしまうのではないかと不安を抱いています。また、今年は例年以上に高卒で就職を選択する高校生が増える可能性もあります。自社がどれだけ積極的に採用活動をしているかを示す為にも、高校への求人票発送はこれまで以上に力を入れた方が良いでしょう。

求人票発送は例年より数・質共に増やす!

例)質を上げる方法として、パンフレットの制作にこだわって求人票と一緒に送る等

次に「職場見学」のポイントを押さえます。昨年度、弊社が主催している高卒1年目向け定着支援研修「ルーキーズクラブ」のアンケート結果によると高校生は1人あたり平均2社の職場見学に行くことが分かりました。(アンケート対象:19年卒高卒1年目社員69名)つまり、職場見学からの平均応募率は約50%ということになります。そんな職場見学において、職場見学に来てくれた高校生からの応募率を高めるポイントを以下に3点纏めました。

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①社内が一丸となり、高校生を明るく迎えること

②誰が、どのように説明を行うか社内で事前に決めておくこと

③社員の表情や発言、社内の整理整頓など、細部まで気を抜かないこと

総じて「雰囲気の良い職場づくり」を心掛けることが大切です。同調査で、「どんな会社だと応募したくなくなるか」を聞いたアンケートによると以下のような結果になりました。

企業の魅力を伝えることはもちろん大切なことですのが、高校生が職場見学の際に最も気にしている点は「企業の雰囲気」「社員の態度」のようです。一人一人の態度や発言、社内の環境が高校生の応募に影響を及ぼします。社員一丸となり、細部まで気を抜かないことを心掛けましょう。

 

コロナウイルスの影響がある今年度の高卒採用だからこそ気を付けるポイント

例年7月、8月をメインに実施されていた職場見学会ですが、コロナの影響がどうなっているかによって高校側・企業側の動き方も変わってくるでしょう。対面で実施する場合、どのようにコロナウイルス対策を行うのかを、今の時点から考え、準備をしておくことをおすすめします。更に、オンラインで職場見学会を実施できる仕組みを準備しておくと、他社との差別化を図っていけるでしょう。

職場見学のコロナウイルス対策を行う!

例)職場見学のオンライン化、職場見学時の衛生管理の徹底

<外部リンク:株式会社ジンジブ>2021年度“採用成果が2倍上がる”求人票の作り方<参加無料>ジョブドラフトセミナー

以上が、求人解禁後の高卒採用における採用活動として非常に有効な手法である『求人票の発送』『高校訪問』『職場見学』についてのポイントです。

採用活動を不安に思う企業も多いかと思いますが、それ以上に学校現場では「求人の数」や「生徒が望む企業に行かせてあげられるのか」など、不安に思われている先生が大多数いらっしゃいます。今回ご紹介した採用活動3点は基本の活動になりますが、1校でも多くの高校に求人情報を届けられるよう、改めて基本の徹底を行い有意義な採用活動を行えるようにしましょう。

皆様の採用活動が少しでも良いものになることを願っております。

 

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